HR Webinar: Unternehmensplanspiele im Change Management
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HR Webinar:
Unternehmensplanspiele im
Change Management

Am Donnerstag, den 8. März 2018 um 09:30 Uhr bieten wir ein Webinar für Personalverantwortliche an, die sich für den Einsatz von Unternehmensplanspielen im Change Management interessieren.

Befindet sich auch Ihr Unternehmen im Wandel?

Dann involvieren Sie Ihre Mitarbeiter von Anfang an und machen sie zur treibenden Kraft Ihres Veränderungsprozesses! 

Im MARGA Unternehmensplanspiel steuern die Teilnehmenden aktiv einen Change Management Prozess. Sie leiten im Team ein virtuelles Unternehmen und stehen dabei im direkten Wettbewerb zu anderen Teams. So erleben sie unmittelbar den Veränderungsdruck und die Schwierigkeiten, die bei der operativen Umsetzung entstehen.

Durch die „Learning by Doing“ Methode ist der Lerneffekt besonders signifikant. Darüber hinaus sorgt die Dynamik des Wettbewerbs für hohe Emotionalität und Begeisterung.

Nehmen Sie ganz bequem vom Arbeitsplatz aus an der Webkonferenz teil und erfahren Sie, wie Sie das MARGA Unternehmensplanspiel in Ihren Change Prozess integrieren können und welche individuellen Einflussfaktoren wir in der Simulation abbilden können. 

Während des Webinars können Sie Fragen stellen und im Anschluss an die Präsentation in den direkten Dialog mit den Referenten treten. 

Die Teilnahme ist für Sie unverbindlich und kostenfrei. 

Melden Sie sich hier zum Webinar an!

Ihre Referenten:

Dr. Christoph Heinen

Dr. Christoph Heinen

Dr. Sandra Wagner

Dr. Sandra Wagner

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Das MARGA Planspiel – Management Training für Potenzialträger und Führungskräfte

MARGA ist ein Unternehmensplanspiel, bei dem die Teilnehmer im Rahmen eines Management Trainings ein simuliertes Unternehmen steuern. Im Planspiel vertiefen sie zu Grunde liegende betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, lernen aktuelle Management-Instrumente kennen und wenden im Team das erworbene Wissen an. Als General Management Unternehmensplanspiel vermittelt Marga eine gesamtunternehmerische Perspektive und gewährt so Einblicke in sämtliche Funktionsbereiche eines Unternehmens: Marketing, Produktion, Finanzen und Controlling.

Neben dem Einsatz im klassischen Talent Management ermöglichen es Planspiele im Change Management, komplexe Veränderungsprozesse im Unternehmen realitätsnah abzubilden und im Management Training erfahrbar zu machen.

Mit diesem Ansatz gelingt im General Management Planspiel MARGA ein einzigartiger Wissenstransfer hin zu unternehmerischem Denken und Handeln.

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