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Danke und Grüße

Tradition und Innovation

"Nun ist MARGA 40 Jahre stark! Wir freuen uns und sind stolz auf das Erreichte – gemeinsam mit unseren Partnern ESMT European School of Management and Technology und der Verlagsgruppe Handelsblatt. Und wir haben noch viel vor. 40 Jahre MARGA, das ist für uns vor allem der Ansporn, planspielbasiertes Lernen inhaltlich, didaktisch und technisch weiter voran zu treiben. Ob als webbasiertes Distance Learning, im Rahmen von Präsenzveranstaltungen oder kombiniert als Blended Learning, MARGA schafft dynamische Lösungen für innovative Personal-, Team und Organisationsentwicklung.
Wir freuen uns, gemeinsam mit unseren Kunden die Zukunft zu gestalten."

-Dr. Christoph Heinen und Andreas Nill, Geschäftsführer MARGA Business Simulations (2011)

ESMT - European School of Management and Technology

Handelsblatt Fachmedien

ESMT Berlin

„Wir gratulieren MARGA herzlich zum 40. Geburtstag. Wir sind stolz auf die Entwicklung des ersten Spin-offs der ESMT, der unternehmerisches Denken und Handeln nicht nur lehrt, sondern auch erfolgreich praktiziert. MARGA vermittelt Management-Themen anwendungsorientiert und realitätsnah. Nicht zuletzt deshalb ist der Einsatz von MARGA Planspielen nach wie vor ein fester Bestandteil mehrerer ESMT-Programme.“

Prof. Jörg Rocholl, President ESMT European School of Management and Technology

„In den immer kürzeren Lebenszyklen vieler Produkte sehen wir die zunehmende Veränderungsgeschwindigkeit  vieler Unternehmen. Umso bemerkenswerter ist die stabile Kooperation zwischen der Verlagsgruppe Handelsblatt und MARGA, die nun bereits 40 Jahre währt. MARGA schlägt dabei die Brücke zwischen hochaktuellem Wirtschaftswissen und der Wirklichkeit in den Unternehmen. Wir gratulieren MARGA zum vierzigjährigen Jubiläum und freuen uns auf die Fortführung unserer guten Partnerschaft.“

Johannes Höfer, Geschäftsführer des Fachverlags der Verlagsgruppe Handelsblatt

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Das MARGA Planspiel – Management Training für Potenzialträger und Führungskräfte

MARGA ist ein Unternehmensplanspiel, bei dem die Teilnehmer im Rahmen eines Management Trainings ein simuliertes Unternehmen steuern. Im Planspiel vertiefen sie zu Grunde liegende betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, lernen aktuelle Management-Instrumente kennen und wenden im Team das erworbene Wissen an. Als General Management Unternehmensplanspiel vermittelt Marga eine gesamtunternehmerische Perspektive und gewährt so Einblicke in sämtliche Funktionsbereiche eines Unternehmens: Marketing, Produktion, Finanzen und Controlling.

Neben dem Einsatz im klassischen Talent Management ermöglichen es Planspiele im Change Management, komplexe Veränderungsprozesse im Unternehmen realitätsnah abzubilden und im Management Training erfahrbar zu machen.

Mit diesem Ansatz gelingt im General Management Planspiel MARGA ein einzigartiger Wissenstransfer hin zu unternehmerischem Denken und Handeln.

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